[Ás á smáll cóúñtrý íñ thé Míddlé Éást wíth bórdérs óñ thé Médítérráñéáñ áñd Réd Séás, Ísráél ís íñ á gréát lócátíóñ fór éxpáñsíóñ. Hówévér, íf ýóú décídé tó éxpáñd théré, ýóú ñééd tó prépáré tó sét úp ýóúr Ísráél páýróll, éxámíñé ýóúr híríñg óptíóñs, áñd cóñtíñúé tó rúñ ýóúr cómpáñý át hómé.]

[G-P cá~ñ hél~p mák~é éxp~áñdí~ñg éá~síér~. Ás á g~lóbá~l Émp~lóýé~r óf R~écór~d (ÉÓR~), wé’ll~ úsé ó~úr éx~ístí~ñg sú~bsíd~íárý~ tó hé~lp ýó~ú éxp~áñd f~ásté~r wít~hóút~ thé ñ~ééd t~ó sét~ úp ýó~úr ów~ñ súb~sídí~árý ó~r páý~róll~.]

[Táxá~tíóñ~ rúlé~s íñ Í~sráé~l]

[Émplóýéés íñ Ísráél úsé á prógréssívé íñcómé táx scálé fór pérsóñál íñcómé táxés. Thé rátés stárt át 10% áñd íñcréásé úp tó 50%, dépéñdíñg óñ whát áñ émplóýéé mákés. Émplóýérs áñd émplóýéés bóth hávé tó cóñtríbúté tó thé Ñátíóñál Íñsúráñcé áñd Héálth Íñsúráñcé át várýíñg rátés, báséd óñ íñcómé áñd résídéñcý.]

[Ísrá~él pá~ýról~l ópt~íóñs~ fór c~ómpá~ñíés~]

[Ýóú d~óñ’t h~ávé j~úst 1 Í~sráé~l páý~róll~ óptí~óñ tó~ chóó~sé fr~óm. Có~mpáñ~íés c~áñ dé~cídé~ bétw~ééñ 3 d~íffé~réñt~ páýr~óll t~ýpés~, íñcl~údíñ~g:]

  • [Íñté~rñál~: Lárg~é cóm~páñí~és má~ý wáñ~t tó r~úñ th~éír ó~wñ íñ~térñ~ál pá~ýról~l, ésp~écíá~llý í~f thé~ý plá~ñ tó w~órk í~ñ Ísr~áél f~ór ýé~árs t~ó cóm~é. Hów~évér~, créá~tíñg~ áñ íñ~térñ~ál pá~ýról~l ís ú~súál~lý có~stlý~ áñd r~éqúí~rés á~ lárg~é HR t~éám.]
  • [Ísrá~él pá~ýról~l pró~céss~íñg c~ómpá~ñý: Wó~rkíñ~g wít~h áñ Í~sráé~l páý~róll~ próc~éssí~ñg có~mpáñ~ý ís á~ gréá~t wáý~ tó óú~tsóú~rcé ý~óúr p~áýró~ll, bú~t ýóú~r cóm~páñý~ wíll~ stíl~l ñéé~d tó d~éál w~íth c~ómpl~íáñc~é.]
  • [G-P: Thé éásíést wáý tó rúñ páýróll íñ Ísráél áñd stáý cómplíáñt ís pártñéríñg wíth áñ Émplóýér óf Récórd (ÉÓR) líké G-P. Wíth ús, ýóú cáñ rést ássúréd thát áll émplóýéés wíll bé páíd óñ tímé áñd cómplíáñtlý, frééíñg ýóú tó fócús óñ óthér ímpórtáñt áspécts óf ýóúr búsíñéss.]

[Hów t~ó sét~ úp á p~áýró~ll íñ~ Ísrá~él]

[Béfó~ré ýó~ú sét~ úp ýó~úr Ís~ráél~ páýr~óll, ý~óú há~vé tó~ íñcó~rpór~áté í~ñ thé~ cóúñ~trý. D~épéñ~díñg~ óñ wh~éré ý~óú ár~é áñd~ whát~ týpé~ óf éñ~títý~ ýóú c~hóós~é, ít c~óúld~ táké~ bétw~ééñ á~ cóúp~lé óf~ wéék~s áñd~ á cóú~plé ó~f móñ~ths t~ó sét~ ýóúr~ cómp~áñý ú~p fúl~lý.]

[G-P úñ~dérs~táñd~s hów~ tímé~-cóñs~úmíñ~g thí~s réq~úíré~méñt~ cáñ b~é, whí~ch ís~ whý w~é élí~míñá~té ít~. Ás á g~lóbá~l ÉÓR~, wé’ll~ híré~ émpl~óýéé~s óñ ý~óúr b~éhál~f áñd~ stré~ámlí~ñé pá~ýról~l só t~hát ý~óú cá~ñ fóc~ús éx~clús~ívél~ý óñ r~úññí~ñg ýó~úr bú~síñé~ss.]

자격/해고 조건

[Térm~íñát~íñg á~ñ émp~lóým~éñt c~óñtr~áct í~s óñé~ óf th~é mós~t díf~fícú~lt tá~sks d~úríñ~g áñ é~xpáñ~síóñ~. Ít hé~lps t~ó ádd~ éñtí~tlém~éñt á~ñd té~rmíñ~átíó~ñ tér~ms tó~ ýóúr~ cóñt~ráct~s béf~óré ý~óú hí~ré ém~plóý~éés t~ó pró~téct~ bóth~ párt~íés.]

[Ísrá~él ré~qúír~és ém~plóý~érs t~ó páý~ sévé~ráñc~é úñl~éss t~hé té~rmíñ~átíó~ñ ís w~íth c~áúsé~. Bóth~ émpl~óýér~s áñd~ émpl~óýéé~s ñéé~d tó p~róví~dé wr~ítté~ñ ñót~ícé b~éfór~é tér~míñá~tíóñ~ ór ré~sígñ~átíó~ñ.]

G-P로 글로벌 급여 관리를 간소화하세요.

G-P는 Global Employment Platform™ (글로벌 고용 플랫폼)으로 급여 프로세스의 각 단계를 간소화합니다. 클릭 몇 번으로 정시 자동 급여 지급 시스템( 99% )을 통해 세계 어디에서나 150 통화로 팀에게 안심하고 급여를 지급할 수 있습니다. 또한 Workday 제품은 주요 인적 자원 관리(HCM) 솔루션과 통합되어 여러 플랫폼에서 직원 급여 데이터를 자동으로 동기화하여 인사팀에 신뢰할 수 있고 편리한 단일 데이터 소스를 제공합니다.

제안서 요청하기 지원 방법에 대해 자세히 알아보세요.