글로벌 규정 준수에 대한 걱정 때문에 성공에 대한 계획이 늦어지지 않도록 하세요.
귀사의 입사 후보자는 Globalization Partners 자체 법인 소속이기도 합니다. 당사는 G-P 글로벌 고용 제품을 통해 복잡하고 끊임없이 변화하는 글로벌 규정준수 문제를 관리하는 데 최선을 다하고 있습니다. 통제와 관리 하에 성장하십시오.
글로벌 채용의 위험을 줄이세요. ‘만약, 그런데, 그러나’는 없습니다.
업계 최대 규모의 지역 내 HR 및 법률 전문가로 구성된 당사의 글로벌 팀은 모든 항목을 확인하고 변경 사항을 파악하므로 지속적인 규정준수에 대해 확신하실 수 있습니다.
귀사는 인재를 찾으십시오. 규정을 준수하는 글로벌 급여 기능은 당사가 보장하겠습니다.
글로벌 급여 지급이 간편해집니다.
풀타임 직원과 독립계약자 모두에게 다양한 통화로 국경을 넘어 급여를 지급합니다. 이는 빠르고 유연하며 규정을 준수하는 방법으로 급여를 귀사의 글로벌 강점으로 만들어 줍니다.
글로벌 고용 세금은 당사가 처리합니다.
보상 및 형평성과 관련된 과세 대상 이벤트에 대한 진화하는 규칙을 포함하여 180+ 국가의 변화하는 세금 규정을 관리하는 것은 글로벌 기록상 고용주(EOR)로서 당사가 담당합니다.
글로벌 진출: 해외 채용의 법적 환경 탐색하기
규정준수에 소요되는 시간을 줄이고 성장을 위한 계획에 더 많은 시간을 투자하십시오.
장소와 대상은 고객이 선택하면 저희는 방법을 알아서 처리합니다. 180+ 국가에서 규정을 준수하며 확장하는 데 필요한 모든 도구, 인사이트 및 전문 지식을 활용하여 회사의 성장을 가속화하세요.
고객 사례 보기
“각 국가의 직원 채용과 관련된 고유한 규정을 찾아 이해하는 일은 무척이나 번거롭습니다. G-P가 이를 간소화해 주었습니다.”
다니엘라 짐머만 카거 퍼블리셔의 인사 책임자
“과 직관적인 G-P 플랫폼과 결합된 현지 전문가의 전문성을 통해 팀의 요구사항을 충족하는 솔루션을 원활하게 제공합니다.”
키샤 톰슨 클릭디멘션의 최고 인사 책임자
