

인사를 위한 인공지능(AI): 업무의 미래는 여기서 시작됩니다.
서류 작업으로 인해 업무가 지연되지 않는 세상을 상상해 보세요. 그리고 실제로 입사 프로세스 흐름이 흐릅니다. 인공지능(AI) 솔루션과 인사이트를 활용하면 글로벌 인력 관리에 소요되는 시간, 리소스, 골칫거리를 줄일 수 있습니다. G-P Gia™ 같은 도구가 인사 업무 방식을 어떻게 혁신하고 있는지 자세히 알아보세요.
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자주묻는질문(FAQ)
Gia™와 같은 도구는 없었습니다. 시작을 돕기 위해 Gia 베타 사용자들이 가장 자주 묻는 질문을 모아 여기에 답변해 두었습니다.

작성자: 법무팀. HR이 신뢰하는 솔루션.
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2025 직장에서의 인공지능(AI) 보고서
인공지능(AI)의 영향력에 대한 새로운 데이터
G-P의 두 번째 연례 보고서인 '직장에서의 인공지능(AI)'는 진화하는 인공지능(AI) 환경을 심층적으로 분석하여 앞서나가고자 하는 비즈니스 리더를 위한 인사이트를 제공합니다.

직장에서의 인공지능(AI):기대할 수 있는 기능 2025
업무의 미래는 인공지능(AI)이 주도하고 있으며, 리더들은 모두 이에 동참하고 있습니다.
G-P의 부사장 겸 HR 책임자인 Laura Maffucci가 직장에서 진화하는 인공지능(AI)의 역할을 탐색하는 기업을 위한 인사이트와 지침을 공유합니다. 이 세션은 인사 리더라면 꼭 참석해야 하는 필수 세션입니다.

직장에서의 인공지능(AI) 2025 보고서
G-P의 두 번째 연례 보고서인 '직장에서의 인공지능(AI)'는 진화하는 인공지능(AI) 환경을 심층적으로 분석하여 앞서나가고자 하는 비즈니스 리더를 위한 인사이트를 제공합니다.

직장에서의 인공지능(AI) 웨비나: 기대할 수 있는 기능 2025
G-P의 부사장 겸 HR 책임자인 Laura Maffucci가 직장에서 진화하는 인공지능(AI)의 역할을 탐색하는 기업을 위한 인사이트와 지침을 공유합니다. 이 세션은 인사 리더라면 꼭 참석해야 하는 필수 세션입니다.

다음 시대를 위한 인공지능(AI): 2025 및 그 이후의 예측
이 포브스 기사에서는 G-P의 최고 제품 및 전략 책임자인 Nat Natarajan이 인공지능(AI)이 챗봇을 넘어 비즈니스와 HR을 재편하고 IPO의 부상을 촉진하는 방식으로 어떻게 진화하고 있는지 살펴봅니다.

주요 미디어
모든 인사 요구 사항을 충족하는 AI.
저희 제품 전반에 걸친 고유한 인공지능(AI) 기능은 전 세계에서 규정을 준수하는 데 필요한 도구를 제공합니다.
G-P Gia™
AI 기반 글로벌 인사 에이전트인 G-P Gia™ 를 통해 글로벌 규정 준수에 드는 비용과 시간을 최대 10%( 95% ) 절감할 수 있습니다. 노동법에 대한 안내를 받고, 문서 초안을 작성하고, 계약서를 검토하는 데 몇 분이면 충분합니다.
직장에서의 세상
최근의 거시경제적 변화는 비즈니스 전략과 성장을 재정의하여 '일'에 대한 개념을 재구성하고 글로벌 고용의 역동적인 새 시대를 위한 기반을 마련했습니다. 동시에 직원들의 행동과 기대치도 변화하고 있으며, 그 중심에는 글로벌 관점이 자리 잡고 있습니다.










